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Initiatives pour une Economie Solidaire

admin — 2008-11-07T17:05:46Z

Le but d'I.E.S. est de favoriser lâ€™insertion par lâ€™Ã©conomique en soutenant des sociÃ©tÃ©s qui privilÃ©gieront lâ€™embauche de personnes en situation difficile au regard de lâ€™emploi.

Initiatives pour une économie solidaire (iés) est une société coopérative de capital risque régionale, fondée dans la région toulousaine en 1998 pour :
lutter contre le chômage et l'exclusion en soutenant la création ou le développement de petites entreprises,
développer l'économie locale régionale sur des critères de proximité, de retour à l'emploi, de développement durable ou de commerce équitable,
impliquer les citoyens dans cette action à travers la mobilisation de leur épargne.

Elle participe au financement d'entreprises solidaires de la région Midi-Pyrénées. Les entreprises financées bénéficient également d'un accompagnement réalisé par des parrains bénévoles.

Ses fonds proviennent de l'épargne qu'elle collecte auprès des particuliers et auprès de personnes morales (entreprises, collectivités, associations…).

Depuis son lancement, iés a collecté un capital de plus de 360 000 € auprès de 484 coopérateurs dont 30 personnes morales (fin Mai 2008), a investi dans 30 entreprises, et contribué à la création ou au maintien de plus de 200 emplois.

iéS est une coopérative qui collecte l'épargne et investit directement, sans intermédiaire.

S'il le souhaite, chaque coopérateur a la possibilité de s'impliquer dans la vie de la coopérative.

source et pour en savoir plus : IES

Love Money

admin — 2008-09-23T17:08:41Z

Partant du principe que le chÃ´mage est la principale cause d'exclusion, cette association, 'plutÃ´t que d'assister individuellement les personnes en situation prÃ©caire, veut les faire se regrouper et valoriser les compÃ©tences qu'elles dÃ©tiennent pour crÃ©er des emplois.

Il existe, parmi les chômeurs et les personnes en situation précaire, énormément de compétences qui sont inutilisées du fait de leur isolement.
L'association Love money pour l'Emploi estime qu'en rassemblant ces compétences, ces expériences, ce savoir-faire et l'épargne locale vers un projet d'entreprise de l'un de ces exclus, ces derniers pourraient créer, entre eux, des emplois. Objectif : développer l'idée que la création d'emplois est l'affaire de tous. II faut savoir qu'un chômeur sur deux a en tête l'idée de créer son emploi en créant une entreprise. Ils ne pourront pourtant presque jamais le mettre en oeuvre, faute de moyens ! Ces moyens sont pourtant à la portée de tous si l'on veut être consensuel. En effet, cette démarche ne peut se réaliser qu'en intéressant financièrement les proches à des projets d'entreprises hardis et ambitieux qui dégageront des résultats bénéficiaires en générant des emplois mais également des profits pour ceux qui en seront les associés.

S'entraider les uns les autres
Aidons-nous donc, les uns les autres, ou à revenus personnes exclues modestes, mais aussi des personnes moins mal nanties. 75 % des adhérents à l'association Love money pour l'Emploi sont des chômeurs, des Rmistes ou des personnes de condition modeste, et 25 % sont des personnes en activité, à la retraite ou des jeunes, chacun apportant une aide bénévole. Chacun de nous peut donc apporter son aide à un projet de création, développement ou reprise d'entreprises et de création d'emplois.

1ER CAS : CREATION D'ENTREPRISE

Avec ou sans moyen financier, toute personne, même démunie, porteuse d'un projet sérieux à fort potentiel de création d'emplois et de richesses, devrait être à même, selon l'association, de mettre en oeuvre ce projet et bénéficier d'un accompagnement bénévole.
Le financement de ce projet, à condition qu'il offre de sérieuses chances de réussite, trouvera habituellement des personnes, en nombre suffisant (50 à 100 personnes). Ces dernières prendront alors la voie solidaire, celle du risque financier de s'y associer s'ils pensent que les chances sont raisonnables pour réussir une création de richesse, d'emplois et de plus-values.
Ce sont 50 000 à 300 000 euros, en capital, qui sont habituellement rassemblés dans ces conditions pour un seul projet. Ces capitaux sont apportés par des proches qui deviennent
associés à hauteur des sommes apportées. Jusqu'à 99 personnes peuvent être associées-solidaires au capital d'une entreprise parrainée par l'association. Ainsi, grâce à l'appui de Love money pour l'Emploi, le porteur de projet échappe à l'endettement personnel.

Pour valider et analyser les projets, l'association Love money pour l'Emploi possède les experts capables d'apprécier les projets. Ils ont également mis bénévolement en place se sont associées. une technique qui permet aux associés qui ont accepté d'investir dans un projet de récupérer, en cas de succès, leur souscription avec souvent des plus-values non négligeables. Ce qui compense, logiquement, les risques d'échecs.

Faire découvrir l'ambition aux créateurs d'entreprise démunis L'association encourage les très petits projets d'entreprise qui ont le potentiel de grandir et qui, par manque de moyens financiers ou de compétences, ne peuvent réaliser ce potentiel de croissance. Ainsi elle associe, le business, la solidarité et la convivialité pour donner la chance aux plus démunis de donner une autre dimension à certains micro-projets.
Quatre exemples de réalisations de créations d'entreprise par des chômeurs démunis : 36 emplois créés.
L'entreprise Air Qualité SA (décontamination des micro-particules de poussière dans les gaines de climatisation) a été créée par un chômeur, 95 personnes qui se sont associées pour constituer le capital. Aujourd'hui, il y a 20 emplois salariés.
L'entreprise Croque la Vie SA (restauration rapide bio) a été créée avec 70 personnes qui se sont associées. Aujourd'hui, la société compte 8 emplois salariés.
L'entreprise Dolopale SA (dépollution et réhabilitation par un procédé écologique des sites et des sols contaminés par les activités industrielles et agricoles), a été créée récemment par un chômeur avec 40 personnes, pour 4 emplois au démarrage.
L'entreprise Les mains dans la farine SA (conception de kit de pâtisserie à réaliser soi-même) a été créée avec 45 personnes associées. 6 emplois avaient été créés. Mais l'entreprise a été mise en liquidation en 2001, suite à la sortie volontaire du porteur de projet de l'accompagnement proposé par l'association. Cela nous a permis de rendre plus strict l'accompagnement des porteurs de projets.

2e CAS : AIDE AU DEVELOPPEMENT OU A LA REPRISE D'ENTREPRISE

Exemples de sauvetage de trois entreprises en difficulté : maintien de 30 emplois.
L'entreprise Andines SA (commerce équitable), 100 personnes ont souscrit au capital, pour sauver l'entreprise en quasi-dépôt de bilan. Ce qui a permis le maintien et la création de 7 emplois en France et de nombreux emplois d'artisans à travers le monde.
L'entreprise Hortus Technologies SA (badges contrôles d'accès), entreprise en dépôt de bilan sauvée in extremis de liquidation par l'association. 70 personnes ont souscrit pour sauver 20 emplois.
L'entreprise Loorica SA (création de sacs à main pour dames - mode, bagagerie légère). 56 personnes ont souscrit pour le maintien de 3 emplois.
Aide à deux PME en manque grave de trésorerie : 27 emplois concernés : Pinabel Bio (traiteur bio), 40 personnes ont souscrit, Cellande (hygiène des mains), 60 personnes ont souscrit.

3e CAS : REPRISE DE L'ENTREPRISE PAR LES SALARIES

Accompagnement des salariés pour reprendre leur entreprise (RES) lorsqu'une liquidation judiciaire se précise entraînant des licenciements collectifs. Une opération en cours :
L'entreprise Cristal de Bretagne. En juin 2002, cette entreprise, basée à Fougères, mise en liquidation judiciaire, a été reprise par ses 37 sala riés qui ont versé 1 500 euros chacun. Ce montant étant notoirement insuffisant, ils ont quand même osé reprendre l'entreprise, ce que beaucoup d'autres n'auraient même jamais tenté ni imaginé. L'association est en train de monter une opération de recherche d'actionnaires de proximité, 200 000 euros devraient être rapidement trouvés auprès de 80 à 90 personnes.

POUR PASSER A L'ACTE Une fois par mois, chaque association locale organise une réunion au cours de laquelle est expliqué le fonctionnement du concept Love money pour l'Emploi. Ces réunions s'adressent :
aux porteurs de projet ayant un projet ambitieux et ne disposant pas des moyens pour le réaliser,
aux personnes désirant s'impliquer localement, de façon solidaire, pour aider bénévolement une création d'entreprise et d'emplois,
aux personnes acceptant le risque d'investir de l'argent, directement, dans des entreprises à taille humaine et ayant une éthique respectueuse de la place de l'homme dans son environnement,
à tous ceux qui souhaitent acquérir une formation continue dans les domaines de la création, du développement, de la reprise, de la transmission ou du sauvetage d'entreprises,
aux demandeurs d'emploi qui, en s'impliquant dans le projet d'entreprise d'un autre demandeur d'emploi, peuvent les conduire à trouver un emploi. Sélection des projets
Le porteur de projet doit être motivé par une ouverture aux investisseurs individuels de proximité.
Le projet doit porter sur une entreprise à potentiel de création d'emplois (4 à 5 au démarrage, et plus tard 10 à 20 et plus) et avoir une perspective, à long terme, de croissance durable et de création d'emplois.
Le montage de l'entreprise ne doit pas démarrer avec le seul initiateur du projet, l'entreprise devra s'organiser à avoir comme premiers salariés : le porteur de projet, un responsable commercial et un responsable financier et administratif. Ceux-ci devront signer un pacte de bonne conduite et accepter une formation économique et financière permanente pendant les quatre premières années qui suivront l'intervention de l'association. Ils devront s'engager à accepter de voir leur travail visé par des adhérents bénévoles de l'association.
La structure juridique doit avoir la forme de société par actions (SA, capital minimum de 37 500 euros).
Les trois dirigeants doivent respecter l'esprit et les règles de la COB (Commission des opérations de bourse).

Jean Salwa (article paru dans BioContact de Janvier 2004)

CONTACT Fédération des Associations Love Money pour l'Emploi 10, rue Montyon, 75009 Paris,

sites : www.love-money.org, et www.sosdepotdebilan.com
Il existe des associations Love money pour l'Emploi en Bourgogne, en Bretagne et en région parisienne.

Garrigue, société de capital risque

admin — 2008-09-23T12:57:30Z

GARRIGUE, société de capital risque solidaire, accompagne financièrement des entreprises en création ou en développement qui placent l'humain et son environnement au coeur de leurs prréoccupations.

GARRIGUE encourage une pratique citoyenne de l'économie en présentant une alternative concrète et économiquement viable aux épargnants qui recherchent une affectation utile de leur épargne.

Grâce à l'épargne de ses actionnaires, GARRIGUE, société de capital risque solidaire, accompagne financièrement des entreprises en création ou en développement avec le même objectif :
« L'objectif de Garrigue est la plus value sociale, en terme d'emplois stables, de vie démocratique, de respect de l'environnement et de lutte contre l'exclusion »

Notre ambition ne s'arrête pas à la création d'emplois, mais tente d'encourager une pratique citoyenne et maîtrisée de l'économie en présentant une alternative concrète et économiquement viable au épargnants recherchant une affectation utile de leur épargne.

Créée en 1985 sur le plan national, Garrigue poursuit depuis une politique de régionalisation pour répondre d'avantage au désir exprimé des souscripteurs de participer à du financement dans la proximité. C'est ainsi qu'elle a, en 1990, contribué avec le GIEPP à créer « Autonomie et Solidarité » avec un même objet pour la région Nord Pas de Calais.

En 1998, GARRIGUE a repris par fusion absorption l'héritage physique et moral de GENERATION BANLIEUE SA COOP dont l'objet était de « prendre des participations dans des entreprises implantées ou s'implantant dans des zones d'habitat difficile (grands ensembles, cités, quartiers…), ou portées par des personnes issues des populations résident dans ces zones et plus généralement dans toute activité économique favorisant le développement économique et social de ces zones ».

Du 15 novembre 2003 au 31 mars 2004, Garrigue a lancé un appel public à l'épargne pour accroitre sa notoriété et ses moyens d'intervention auprès des entreprises solidaires. Cette opération a débouché sur la constitution, avec le soutien du Fonds Social Européen, de la création d'une section spécifique Ile de France qui aura comme souci premier de poursuivre ces objectifs de développement des zones délaissées de la région. Cette appel public à l'épargne a été également soutenu par la Préfecture de Région Ile de France (appel à projets Dynamiques Solidaires 2001) et le Conseil Général des Bouches du Rhône.

A terme, si le territoire répond favorablement, une section territoriale située dans le Sud Est de la France sera constituée. Le territoire ambitionné étant les régions Provence Alpes Côtes d'Azur et l'Alsace.

Extrait du site Garrigue

Les Cigales, club d'investisseurs

admin — 2008-09-21T22:41:29Z

Les Clubs d'Investisseurs pour une Gestion Alternative et Locale de l'Economie Solidaire (CIGALES) sont un ensemble de clubs d'investisseurs qui investissent dans des entreprises suivant des critères éthiques, environnementaux et sociaux.

Un club d'investisseur doit, d'après la loi, regrouper entre 5 et 20 personnes, pendant une durée de 5 ans maximum qui investissent mensuellement entre 8 et 450 euros. Cet argent réuni sert ensuite à financer des projets choisis par les membres du club lors des réunions généralement mensuelles. Certains membres du club suivent et aident à la réalisation du projet. Au terme des 5 années dites actives, le club passe dans une phase passive où ils n'investissent plus dans de nouveaux projets, mais continue à suivre les projets déjà investis. À la fin de cette deuxième période de cinq ans, les membres du club récupèrent leur investissement en vendant leurs parts

Fédération des Cigales

Source : ekopedia